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人力资源知识：人力资源管理专业人员通用素质模型

简介：胜任力(competency)也称核心能力，它是一系列能够使工作成功的独特及相关行为，这行为是由个人深层的特性(例如性格、行为、驱动力、价值观及技术)所引起

文档关键字： 人力资源知识,管理,素质模型

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人力资源专业论文及题目

简介：人力资源专业论文及题目

文档关键字： 人力资源论文报告,报告范文

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人力资源专员岗位说明书及考核指标

简介：人力资源专员岗位说明书及考核指标

文档关键字： 人力资源岗位,考核指标,岗位说明

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人力资源总监职位说明书[1]

简介：全面统筹规划公司人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施； 2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展体系的全面建设)； 3、拟定和完善人力资源管理制度..

文档关键字： 人力资源总监,职位说明书

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自考人力资源管理(一)复习资料

简介：自考人力资源管理（一）复习资料

文档关键字： 自考人力资源管理,复习资料,考试题

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C语言的32个关键字和9种控制语句

简介：C语言的关键字共有32个，根据关键字的作用，可分其为数据类型关键字、控制语句关键字、存储类型关键字和其它关键字四类。本文作了详细的介绍。

文档关键字： c语言,c语言关键字,c语言控制语句使用

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《人力资源管理师基础知识》

简介：企业人力资源管理师基础知识》《企业人力资源管理师（三级）》中国就业培训技术指导中心组织编写

文档关键字： 人力资源管理师,,基础知识,,人力资源书籍

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第一章人力资源管理概述学习目的

简介：掌握人力资源的相关概念； 了解人力资源产生的历史背景； 重点掌握人力资源与人力资本、人力资源管理与人事管理的区别和联系（重点、难点）； 了解人力资源的目标，掌握人力资源的内容； 了解知识经济下人力资源的发展情况。

文档关键字： 人力资源导论,人力资源管理概述学习目的

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关于新时期高校人力资源管理的思考

简介：高校人力资源管理是将现代人力资源管理的理念和模式运用到高校人事制度中的一种全新的管理模式，也是关系到我国高等教育发展的重要问题之一。本文从研究高校人力资源的现状入手， 提出了新时期知识经济条件下， 我国高校人力资源管理改革的对策..

文档关键字： 新时期,；高校；人力资源

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企业人力资源管理问题及对策

简介：人力资源是推动企业发展的重要因素，人力资源管理在企业管理中有着重要意义，最近几年企业更加重视起来。但目前中小企业的人力资源管理还存在一些问题，制约了企业的发展。本文分析了中小企业人力资源管理中所存在的问题，并提出了相应的见解。河..

文档关键字： 企业,人力资源,管理

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