简介:一、成功的定义 ; 二、目标; 三、“三理”与“五大要素” ; 四、目标的合理 ; 五、成功的决心 ; 六、计划与实行 ; 七、宗教的意义; 八、潜意识 ; 九、知识 ; 十、愉快的过程; 十一、努力与停滞 ;
文档关键字: 成功,目标,计划,宗教,潜意识,知识
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简介:第一节 成本会计主管 一、关键业绩指标; 二、胜任素质模型; 三、考核指标设计; 四、绩效考核细则; 五、关键问题解决。 第二节 成本会计专员 一、关键业绩指标; 二、胜任素质模型; 三、考核指标设计; 四、绩效考核细则; 五、..
文档关键字: 成本会计主管,成本会计专员,关键业绩指标,胜任素质模型,考核指标设计,绩效考核细则
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简介:招聘制度及薪酬福利、劳动合同等制度; 招聘流程; 职位发布、各网站使用技巧; 筛选简历技巧; 面试技巧; 薪资洽谈技巧; 招聘效果评估; 招聘成本计算; 招聘计划及人员预算; 人员储备及人才简历库的建立。
文档关键字: 招聘专员,招聘制度,招聘流程,筛选简历技巧,面试技巧,效果评估,招聘计划
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简介:第一节 财务分析经理 一、关键业绩指标; 二、胜任素质模型; 三、考核指标设计; 四、绩效考核细则; 五、关键问题解决; 第二节 总账会计 一、关键业绩指标; 二、胜任素质模型; 三、考核指标设计; 四、绩效考核细则; 五、关键..
文档关键字: 财务分析经理,总账会计,财务分析专员,关键业绩指标,胜任素质模型,考核指标设计,考核细则
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