简介:一、人力资源规划的意义与目的; 二、人力资源规划的程序; 三、人力需求的预测方法; 四、推动人力资源规划时应注意事项; 五、招聘过程; 六、招聘员工的通道; 七、雇用机构; 八、内升、外聘的优缺点
文档关键字: 人力资源规划,人力需求预测,招聘过程,招聘通道,雇用机构,内升、外聘的优缺点
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简介:2012环保行业人力资源专员(广东)职位薪酬
文档关键字: 职位薪酬,薪酬,人力资源专员薪酬
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简介:工作职责; 增值产出; 绩效标准;
文档关键字: 绩效,绩效标准,行政专员绩效
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简介:2012环保行业人力资源专员(上海)职位薪酬
文档关键字: 职位薪酬,薪酬,人力资源专员薪酬
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