简介: 项目工薪制;动态结构工资;岗位职务浮动工资制;岗效获级工资制;年薪的四种模式。
文档关键字: 项目工薪制;动态结构工资;岗位职务浮动工资制;岗效获级工资制;年薪的四种模式
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简介:第一章 人员素质测评概述; 第二章 素质测评的设计与实施; 第三章 素质测评的结果解释; 第四章 信度和效度; 第五章 项目分析; 第六章 人员素质测评在人力资源管理中的应用; 第七章 基本测验; 第八章 情景测验; 第九章 基..
文档关键字: 人员素质测评,信度和效度,项目分析,测评工具
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简介: 效度含义;内容效度;结构效度;关联效度;项目分析效度;
文档关键字: 效度含义;内容效度;结构效度;关联效度;项目分析效度;
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简介:1、物质奖励的方式; 2、企业薪酬激励的主要方式
文档关键字: 物质奖励,计件制,计效制,薪酬激励
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简介: 对评估语言测试的极其重要的两个标准(信度、效度)进行了比较全面的论述。信度主要强调 测试的可靠性 ,或者一致性;效度主要强调测试的有效性 ,或者是否达到了测试的目的。并对信度与效 度的分类、相关系数的计算方法及相互关系等进行了阐述。
文档关键字: 信度;,效度;,评估
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简介:一、统计调查质量及其影响因素; 二、统计调查资料的信度与效度
文档关键字: 统计调查质量,影响因素,信度,效度
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