HR 工具-文本范例
仅供参考
官僚化倾向测试
说明：对于每一个小题，对照“非常同意”和“非常反对”，标出符合你的情况的选择。
题号
题目
非常同意
非常反对
1
我认为工作中的稳定性很重要。
2
我喜欢可预测性强的组织。
3
对我来说，最好的工作是未来不确定的工作。
4
在政府工作是个美差。
5
规则、政策和程序使我有挫折感。
6
我愿意在一个员工超过 85000 人的跨国企业工作。
7
做自己的老板对我来说风险太大，我不愿意这样做。
8
在接受一份工作之前，我希望能见到准确的工作说明书。
9
我愿意做一个自由的房屋粉刷工，而不是汽车配件商店的员
工。
10
决定薪资和晋升时，资历同绩效一样重要。
11
如果在一家处于同行业最成功的公司中的工作，我会感到很
自豪。
12
如果让我选择，我宁愿去做一个年薪 40000 美元的小公司
副总裁，而不是年薪 45000 美元的大公司职员。
13
我认为戴上标有号码的员工工卡有降低身份的感觉。
14
公司中的停车位置应基于个人在公司中的职位来分配。
15
如果一个会计为大型组织工作，它就不可能成为一个真正的
专业人员。
16
在接受一份工作前，我希望知道公司的员工福利待遇是不是
特别优厚。
17
如果一个公司不制定清晰明了的规章制度，它可能就无法取
得成功。
18
对我来说，工作时间、假期安排按部就班比工作刺激更为重
要。
19
对不同职位的人应予以不同的尊敬程度。
20
规章制度早晚要抛弃。
记分：请根据下面的答案给你对每一项陈述的选择打分，相符的得 1 分。
1、非常同意
11、非常同意
2、非常同意
12、非常反对
3、非常反对
13、非常反对
4、非常同意
14、非常同意
5、非常反对
15、非常反对
6、非常反对
16、非常同意
7、非常同意
17、非常反对
8、非常同意
18、非常同意
9、非常反对
19、非常同意
10、非常同意
20、非常反对
15 分以上表明你喜欢在官僚机构中做事；5 分以下则表明你在官僚机构，尤其在大型官僚机
构中会受到挫折。