的思想教育放在首位，分期分批对公司员工进行培训，培训面达

90%以上，同时，把安全学习培训和每年开展的安全生产宣传月、

百日安全无事故等活动紧密的结合起来，使全体员工牢固树立安

全生产的法律意识。

二是加强安全管理制度建设，建立一套系统、完善、科学的管理

制度是搞好安全管理工作的重要保障。几年来，根据公司的特点，

不断修订完善各项管理规定按照不同的生产岗位，制定出公司《安

全管理手册》和《安全生产考核办法》等规定，并组织广大职工认真

学习。由于我们建立了一套规范的管理制度，安全管理按章办事，

提高了广大职工遵章守纪的自觉性。

三是抓落实，对公司下达的安全文件精神，及时组织学习并传

达、落实到班组。每月定期召开安全例会，研究、解决安全生产中存

在的问题，通报各班组安全生产情况，对生产岗位、生产车间、仓

库、电工房、锅炉房等实行日常抽查和节假日重点检查相结合，做

到监督检查落实。对生产中存在的各类问题隐患做到督促整改落实；

对动作不到位、不及时的进行通报、处罚。

二、强化危机意识，做好风险防范。安全生产管理体系建设是

纺织行业加强安全管理的一项重要内容，强化危机管理，做好风

险防范，是公司经营发展的重要环节，也是公司提高效益，持续、

稳定发展的重要保障。一年来，公司完善和加强了安全管理机构建

设;二是加强了安全生产目标管理制度；三是加强了职工安全教育；

四是强化了安全生产检查、整改力度。通过以上基本安全体制的建

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