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岗位职责规范
文件编号:XX/QW-
版本:A/0
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和助手;
3、具体做好分管内的各项工作;
4、协助总经理建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系;
5、办理总经理授权或委托处理事项;
管辖范围:协助总经理管理部分公司事务
任职要求:
大专以上文化程度,三年以上在同行业担任过部门负责人以上职务的管理工作经历,受
过良好的质量管理体系和管理技术培训,熟悉国家有关的法律法规政策,熟悉本行业管理
操作实务,具备丰富的相关专业知识;有较强的计划、组织、指挥、协调和控制能力,具备
符合本岗位要求的计算机知识和英语知识。
总工程师岗位说明书
岗位名称:总工程师
直接上级:总经理
工作本职:技术管理
岗位职责:
1.
按 ISO9001-2000 要求,负责技术部门质量管理标准的推行、检查和监督;
2.
负责编制公司技术发展规划和年度技术工作计划并组织实施;
3.
负责技术文件的审批,对技术文件的正确性、完整性、统一性负责;
4.
向相关部门下达设计任务书,会同设计所长、室主任选定项目负责人;
5.
负责施工方案的审批,解决技术上重大疑难问题;
6.
负责组织和指导标准化工作,督促设计所做好标准化及标准转化工作;
7.
负责技术信息资料的收集、分析、整理、交流及反馈;
8.
负责技术人员的业务培训,参与技术人员的技术职级评定工作;
9.
负责与政府相关职能部门、行业协会、学术团体等保持密切的联络关系;
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. 主持设计、制作和施工质量的评审和客户回访工作;
11.
完成直接上级交办的其他工作。
管辖范围:公司技术总负责
任职要求:
大学以上机械、结构工程相关专业文化程度,五年以上相关的工作经历,具有中级以上
国家认可的专业技术职称,具有丰富的行业专业理论知识和实践经验,熟悉本行业相关的
技术标准、规范,具备较强的质量管理体系知识和技术管理经验,有较强的计划、组织、协
调、沟通能力和语言表达能力,具备符合本岗位要求的计算机知识和英语知识。
质量管理者代表岗位说明书
岗位名称:质量管理者代表(ISO9000 办主任)
所属部门:ISO9000 办
直接上级:总经理
直接下级:质量内审员 各部门质量体系推进员 文管员
工作本职:质量管理体系推行与管理
岗位职责:
1. 负责编制公司质量管理制度和年度质量工作计划,经批准后督促其实施;
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