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如果作为一名领导者,在品德上出现问题,不管他的职位有多高,权力有多大,他的影响

力都将受到严重的影响。古人云:

“修身、齐家、治国、平天下”,这里的修身便是指具有良好

的道德品质,这与人们常说的

“要想做事先要做人”是一个道理。一些领导者最大的问题就是

不明白为官一时,为人一世的道理,在金钱、美色面前站不稳脚跟。

(二)不能与时俱进地更新知识结构,提高领导能力

    一些领导干部整天忙于事务,忙于应酬,不熟悉业务,不关注本领域的知识更新,不善

于学习,吃老本思想严重,长此以往就削弱了自己的领导力。作为行政领导者必须具备的专

业素质是卓有成效地进行领导活动的必要条件。行政领导者在某一领域具备渊博的知识和较

高的知名度,便会产生一种

“名人效应”、“专家效应”,他的言行举止就会产生一种无形的影

响力。行政领导者所拥有的这种影响力,又成为

“专长权力”。领导者如果拥有这种影响力,

被领导者就会产生一种荣誉感,愿意与他交流,获得有效信息,接受他的领导和管理,从

而产生积极主动的行为,促进工作目标的实现。反之,领导者由于缺乏

“专长权力”而在许多

问题上一筹莫展。下属们也会有外行领导内行的无奈。

(三)缺少对行政领导者的行政制约机制

现在的许多行政领导者独断专行,大事小情都是一个人说了算,不讲民主,不受监督,

政务不公开。这种家长制的领导作风难免会助长领导者自我膨胀,自以为是,刚愎自用,使

领导者的素质滑坡。

行政领导权力的根本目的是要实现公共利益。但如果缺乏相应

的利益协调和权力制约机制,在权力行使过程中就有可能置国家利益于不顾,

凭借机构或职务上的便利,非规范地运用或滥用公共权力满足私人欲望,管理

者就变成贪官污吏。腐败行为对国家形象和社会心理的影响是巨大的,严峻考验

着社会的承受能力。

 当前我国处于政治、经济转型时期,相关的制度及法律还不

健全,为权力腐败留下了生存空间。权力腐败现象涣散党心民心,损害政府公信

, 使人民群众的利益受到危害,对社会稳定构成严重威胁。

  

    四、提高行政领导者素质的几点建议

(一)加强培训学习,不断提高政治素质

领导者素质只有通过教育培训和不断地学习才能得到培养和提高,因此,要不断完善

各种教育与培训机构,以加强对领导者的继续教育和培训。国家为提高行政领导者素质而创

造各种有利条件,作为公共行政领导者,要不断加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论

“三个代表”重要思想的学习,充分领悟十七大的精神,注重系统的学习与平时的积累互

为补充,必须要时刻紧跟时代发展的步伐,把握时代脉搏,具有远见卓识,放眼世界,预

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