T o p   T e a m s :   W h y   S o m e
W o r k   a n d   S o m e   D o   N o t

F i v e   T h i n g s   t h e   B e s t   C E O s   D o   T o

C r e a t e   O u t s t a n d i n g   E x e c u t i v e   T e a m s

When top teams fail, is the leader to blame?

Portfolio managers lower company valuations when top teams falter.

It is not hopeless: Ineffective top team leaders can become effective ones.

P A P E R

W O R K I N G