上岗培训程序
提交
①
上岗名单
通知
①
报到
①
上岗培训试用
①
培训记录
试用记录
培训不合格
②
正式上岗
继续培训于合格
①
培训合格
②
说明:
1、 人事部主管办理完上岗的各项手续,应聘者正式上岗。
2、 上岗者第一件工作就是进行上岗培训,培训如果不合格,继续培训直至合格方可上
岗。
3、 人事部主管要将应聘者从报名表起的各项审查,考核等原始资料整理成册,归入个
人档案,正式存档。
人事部主管
用人部门经理
上岗人
上
岗人
用人部门经理