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华为员工手册 

公司简介 

 

            华为公司是一家专门从事系列程控交机及其配套产品生产、开发、销售的高新技术企业，崛起

于改革开放前沿的深圳，积极投身于民族通信产业的大潮中，为使我国通信产业早日走向世界通舞台，

贡献着自己的智慧、热忱与执着。 

            公司自 1998 年成立以来，一直坚持“管理上学习日本，技术上瞄准美国，始终以世界一流的

为目标，为民族通信工业作贡献”的经营方针，每年以近 200%的速度迅猛发展，到今已拥有近元的

固定资产，数百人的科研开发队伍，几万平方米的科研生产基地，已形成了年产百万线以上的生产能

力。目前，主要产品 C&C08 数字程控局用交换机、EAST8000 数字程控用户交换机、JK1000 程控端

局交换机、HJD48 程控用户交换机均已通过部鉴定，公司也因此被专家评价为全部产品在同类机型中

处于领先地位的交换机生产厂家，最新研制的智能平台、无阴塞排除机均为世界一流产品，在 0.5—

0.6 微米超大规模集成路线设计、光电一体化技术、模块电源技术等专有技术已处于世界最前列。公

司在全国秒地城市和直辖市设立了 27 个办事处，在美国硅谷建立了开发研究中心，在香港注册了投

资公司，与全国二十多个省、市电信部门成立了股份以司。将通过有效的管理方式在世界范围实现技

术、资源的引进、利用与推广，以大系统、大结构、大市场的国际化技术服务体系。 

            公司实现总裁领导下各系统、各部门分层负丽的管理制度，并设立若干专业协调委员会，重大

决策由委员集体产生。公司以贡献报酬，凭责任定待遇，鼓励人才充分发挥个人的聪明才智。公司在

全国名牌大学设立了奖学(教)金，激励人才的产生，并已形成了技术开发、营销服务为为体的人才倒

三角结构，公司 70%左右的员工是博士、硕士、高级工程师，90%以上的人员具有大学学历。 

            发展、振光民族通信是华为的事业，也是每一个华为人的责任。为此，所有华为人正在不断学

习、吸收国内外先进科学技术和知识和卓越的管理经验，为民族通信事业的明天，为华为的明天，也

为自己的明天努力工作、集体奋斗。 

 

员工守则 

 

        1、热爱祖国，热爱人民，热爱华为。 

        2、遵纪守法，服从公司管理。 

        3、顾全大局，善于合用。