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                        济南润成拍卖有限公司

                                                                   

 

管理总则

为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经

 

济效益,根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,特制订本管理大纲。

 

一、公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决定。

二、公司倡导树立 一盘棋 思想,禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、

 

声誉或破坏公司发展的事情。如有违反,必追究相应责任。

三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性,不断完善公司的经营、管理体系,

 

实行多种形式的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。

四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识,为员工提供学习、深造

的条件和机会,努力提高员工的整体素质和水平,造就一支思想新、技术精、

作风硬、业务强的团队  

五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理,鼓励员工发挥才智,提出合理

 

化建议。

六、公司实行 岗薪制 的分配制度,为员工提供收入和福利保证,并随着经济

效益的提高逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等的竞争环境和晋

升机会;公司推行岗位责任制,实行考勤、考核制度,评先树优,对做出贡献

 

者予以表彰、奖励。

七、公司提倡求真务实的工作作风,提高工作效率;提倡厉行节约,反对铺张

浪费;倡导员工团结互助,同舟共济,发扬集体合作和集体创造精神,增强

团队

 

的凝聚力和向心力。

八、员工必须搞好团结,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。绝

不允许拉帮结派,互相拆台 

 

岗位职责说明

一、综合部

 

职责说明

1. 资料收集。在公司的日常营销工作中,收集客户资料是一项非常重要的工作,

它直接关系到公司

营销计划

否实现。客服资料的收集要

外联专员

日认

真提取客户信息档案,以便关注这些客户的发展动态。

2. 

资料整理

外联专员提取的客户信息档案递交客服主管,由外联主管安排信