background image

                                            

岗位名称

节能管理工程师

所属事业部/部门

生产管理部

岗位等级

薪酬等级

直接上级

副总经理

直接下级

岗位编号

岗位定编

1

所辖人员

职业发展道路

工作描述

工作目的

熟悉火力化工装置原理及化工生产过程,具备扎实的理论基础,熟练掌握火化
工经济指标计算分析、耗差分析等,具有丰富的节能管理、项目管理等经验,能

胜任节能技术监督、节能技术改造、运行优化、指标优化等现场技术服务工作

工作要求

在节能减排方面有着丰富知识经验,了解国家和省市有关能源管理的政策、法规,

并参与制定本单位的能源管理制度;全面掌握能源管理的方式并能有效的开展

 

能源管理; 能够对各类节能项目做出具体的投资分析并找到潜在的节能机会,

参与本单位能源指标评价方法与确定;. 了解企业节能审计的内容、程序和方式;

掌握各类企业能源数据的分析的方式。了解典型的主流节能技术,能向上级部门

提供节能技改措施和项目建议;参本单位节能规划的编制;组织节能技改项目
立项论证,负责节能技改项目实施;了解节能新机制及其在企业能源管理中的

应用的专业人员。

职责与工作任务

职责1

贯彻和执行国家节能政策法规和公司能源管理制度

1、负责组织学习国家颁发的《节能能源法》和地方政府的《节约能源条

例》;

2、公司重点能耗装置、设备等设施管理制度的编制、报审和实施,以及

建立完善的公司重点耗能设备的档案等;

3、负责宣传、贯彻国家颁布的能源计量相关标准和规定。

职责2

节能技术支持及项目开发

1、利用先进的、实用的节能测量设备及分析技术,对设备的运行工况进

行测量、分析,找出节能环节,提出节能改造项目并进行技术论证;

2、能够借助外部先进节能机构技术服务优势,充分享受国家节能优惠

政策,利用合同能源模式推进节能改造项目;

3、组织相关生产部门以及生产利润中心开发节能项目,降低能源投入

成本;负责节能新技术、新工艺、新材料的引进和推广,做节能工作

的优秀先行者。

职责3

节能技术交流与培训

1、负责对公司主要设备的工况进行监测、记录与评价;组织公司相关人员进行内、外部技术交

流和学习,充分了解、学习行业先进的经验;

2、及时组织、开展当前先进节能技术培训,为节能技术人员及时学习新节能技术创建机会。

职责4

其他工作

1、认真完成领导安排的工作。