主道空间设计公司
★ 设计师(助理)职业规划★
理念:严格晋级标准,真诚培训员工,主道与员工共同成长。
1. 设计师(助理)晋级目标:
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主道学员 阶段→ 设计助理阶段→助理设计师阶段
→主任设计师阶段→首席设计师
2. 设计师(助理)发展梯级目标考核细则:
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⑴ 主道学员 阶段
1 入门资格:诚信踏实、勤奋进取;热爱室内设计专业,认同
主道的管理理念;室内设计相关专业大专以上毕业(含优秀
的毕业实习生),具备基本的室内设计理论基础,对室内设
计专业相关制图软件(AOUT CAD、3D MAX、Photoshop
等)熟悉。
2 在级时间区段:3—6 个月。
3 晋级培训内容:主道企业管理理念(CIS 系统)及主道企业
文化;AUTO CAD(天正建筑软件)建筑装饰制图,建筑室
内专业测量,建筑及装饰制图规范;室内设计原理理论,民
用建筑结构初步了解。
4 晋级考核达标:熟悉主道的企业管理理念系统并能严格遵守
执行;熟练快捷使用 AUTO CAD 相关制图软件绘图(能独
立完成建筑装饰平面图、立面图、顶面图、剖面图和节点详图
等的制图),对公司制图标准及国家制图规范熟悉并能熟练
使用;能有效理解公司设计师的设计理念并能准确地予以制