颍泉区水利人才队伍建设调研报告
按照水利厅的统一部署,颍泉区水务局按照《全省水利
队伍建设调研方案》要求,对全区水利人才队伍建设情况开
展了调研工作,现将调研结果报告如下,以供参考。
一、颍泉区水务系统队伍基本情况
1996 年机构改革原县级阜阳市水利局划分为三区水利
局,成立颍泉区水利局,
2006 年 4 月机构改革,更名为颍
泉区水务局,颍泉区水务局是主管水行政的区人民政府组
成部门,局机关编制内设办公室、财务股、水政股、工程股四
个职能股室,局事业编制内设防汛抗旱办公室、规划设计室、
水政水资源管理所(水政监察大队)、机电排灌管理所、勘
测队、饮水安全管理中心
6 个事业单位,水利建筑安装公司
(水利工程队)
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个企业单位,现共有在职职工
347 人。
(一)水务系统职工队伍基本情况
颍泉区水务局机关及所属事业单位在职职工
119 人
(含水利水管体制改革中机灌所招聘的
48 名合同制劳动
工)。其中职工学历情况:大学本科
10 人,大学专科 48 人,
中专
20 人,高中及以下 41 人;职工年龄结构情况:35 岁
以下
45 人,36 岁至 45 岁 38 人,46 岁至 54 岁 26 人,
55 岁以上 10 人;专业技术人员情况:高级 2 人,中级 10
人,初级
1 人;工勤技能人员情况:高级工 20 人,中级工
13 人,初级工 8 人。
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