做好

9 件事 打造你的精装简历

个人工作简历在求职中有多重要已经不用多说，如果你打算现在开始开启新的事业旅程，
请跟着下面这份

checklist 注意 9 件事，检查一下简历在哪里还有欠缺，认真打磨一番，争

取让你的简历到了

HR 主管的信箱之后，一下子就抓住对方的眼球吧！

1.挑选适合的“坑”。

如果你的经验和能力与某公司的招聘职位并不匹配的话，就不要一遍又一遍地申请了。当然，
对方的

HR 主管肯定会注意到你，但他们并不会欣赏你的百折不挠，相反，在他们眼中，

你不过就是个不能胜任的求职者罢了。

2. 不要用附件发送简历。

一方面你得当心求职信中的附件被对方信箱当成病毒直接隔离扔进垃圾箱；另一方面也不
要考验

HR 的耐心，对于一个每天要面对几百甚至上千封求职信的 HR 来说，下载附件绝

对是一件浪费时间的事情。

3. 在邮寄简历的时候，不要在信件主题和信件内容的任何地方出现感叹号。

或许在你看来感叹号会引起他人的注意，但实际上对于收到信件的人来说，感叹号却代表
着极度的不尊重，让人非常不舒服。

4. 列出所有成绩和资格证书。

在简历的开头附加一份专业的简介，列出你所获得过的各项资格证书还有你所做出过的各
种成绩。别忘了，这些资格能力的关键字一定要与你所应聘的职位要求对应上，这样才能为
获得面试机会增添砝码。

5.    尽量不要再简历中使用缩写。

一方面显示你求职的态度不够认真，另一方面，很多专业词汇的缩写并不是人人都熟悉 ，
HR 很可能因为不知道你在说什么而将你拒之门外。

6. 简历中绝对绝对不能出现错别字或病句。

试想一下，如果你是

HR 经理，你愿意让一个连自己简历都不重视的人到公司来上班吗？

所以在完成简历之后一定要一个字一个字地通读几次，再找朋友帮你通读几遍。

7. 认真填写在线简历。