２

安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2、乙方在任期间如不严格遵守安全操作程序引起的工伤事故，一

切责任由乙方承担，公司不负责乙方的人身安全，乙方在工作过程中

有权拒绝执行甲方违章指挥强行冒险作业的指令。

3、乙方自觉遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，爱

护甲方财产，保守甲方商业秘密。

4、乙方违反本合同约定的保密事项，给甲方造成损失的，按《不

正当竞争法》支付甲方赔偿金，同时甲方有权也有义务对乙方的职业

道德在同行业及相关业务单位进行通报。

5、乙方声明： 乙方在签署本合同时，已了解本公司各项规章制

度，并知悉全文，愿意遵守各项规定。

四、劳动报酬和福利待遇

1、甲方每月支付乙方工资人民币 200 元/天，甲方按月以货币形

式支付乙方报酬，当月工资次月 10 日发放，。乙方的考勤与管理悉按

甲方有关制度办理。

2、公司根据全年经营情况，年终给予每位员工相应的福利待遇。

3、全年三大节（端午、中秋、春节），公司适当安排假期并予以

物资慰问。

4、其他假期安排：

（

1）、法定假日安排以公司办公室通知为准；

（

2）、正式员工婚、丧假可享受七天带薪假；

（

3）、员工每周轮休假一天，员工请假或轮休，应提前一天通知

办公室，并将份内的工作安排妥当方可休假

(非特殊情况严禁电话请

假

)。

五、合同的终止、解除和变更

1、 甲方因乙方不能胜任本质工作或不能严格遵守本公司规章制度