流程
名称

公司内部招聘

流程

    

编

码

受控状态

执行核心部门

人力资源部

控制部门

人力资源总监

行为实施

环节

用人部门

人力资源部

公司员工

员工原就任

部门

管理
行为

相关说明
编制人员

审核人员

批准人员

编制日期

审核日期

批准日期

·公司外部招聘流程

流程
名称

公司外部招聘

流程

    

编

码

受控状态

执行核心部门

人力资源部

控制部门

人力资源总监

决 定 外
聘

决定
内聘

用工申请

流程

判
断

对外发布招聘
启事

报名，填写应
聘登记表

用人部门面试，人
力资源部提供相关
支持

面试

人员筛选

通知报到

报到

公司内部招聘程
序

关

键
人

员
不

能
调

离

决 定 内
聘

决定

外聘

用工申请

流程

判
断

对内发布招聘
启事

报名，填写应
聘登记表

用人部门面试，人
力资源部提供相关
支持

面试

人员筛选

判
定

与员工沟通，

必要时请人
力资源部协

调

通知职员，
并办理调动
手续

非
关

键
人

员

公司外部招聘
程序

审
核

否

是

入职流

程

存档

试用员工转正流
程

签订试用

合同

考
核

辞退流程

是否续
签合同

存档