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第     企业战略经营目标量化考核与薪酬体系设计 

3.1  企业战略目标量化考核 

3.1.2    企业战略目标量化 

3.1.3    战略目标量化考核 

3.2  企业经营目标量化考核 

3.2.2    企业经营目标量化 

3.2.3    经营目标量化考核 

 

第     企业业务目标量化考核与薪酬体系设计 

4.1  企业生产业务量化考核 

4.1.3    企业生产目标的量化考核 

4.1.4    车间生产目标量化考核 

4.1.5    班组生产目标量化考核 

4.2  企业销售业务量化考核 

4.2.3    企业销售目标的量化考核 

4.3  企业研发业务量化考核 

4.3.3    企业研发目标的量化考核 

4.4  企业业务总监量化考核 

4.4.1    生产总监量化考核 

4.4.2    销售总监量化考核 

4.4.3    研发总监量化考核 

 

4.5  基于业务目标达成的薪酬体系设计 

4.5.1    基于生产目标达成的薪酬体系设计