遵守国家法律法规，尊重当地风俗习惯，遵守公司和用户的各项规章制度；

“

个人的言行举止代表力诺的整体形象，牢记 我是力诺人，力诺是我家，

”

一言一行树力诺形象，一举一动为社会服务。 ；

廉洁自律；

对客户应言而有信，不随意承诺；

养成以数据说话的工作作风，做到事事有记录，必要的记录要归入文档；

10、养成平时自我学习的习惯，牢记只有学习型的组织才能生存；

11、养成日清的习惯，当天的问题当天处理；

日清会议现场，整理会议桌，椅子推回原位；

日清办公现场，办公桌物品摆放有序；

日清生产现场，随手将工具放在正确的地方；

日清就餐现场，整理就餐器具，椅子推回原位。

12、坚持在外工作每天一汇报，遇重要问题及电话变更随时汇报。

    

第三部分

着装规范

工作时间在西装衣领左上方佩带集团圆形徽章；夏季佩带于衬衫左侧口袋

上方。

公司重大活动时，员工须在西装左胸处佩带集团方型徽章，夏季佩带于衬

衫左侧口袋上方。

冬季每周一至周六办公室员工统一着公司定制或与之相近的西装、白衬衫、

领带。没有制服的新员工要穿与之相似的职业装。夏季，男员工着衬衫、领

带、长裤，女员工着职业套装。生产员工着工作服。

所有员工不得在办公场所穿牛仔服、运动服、短裤、中裤、拖鞋、球鞋、T恤衫、

无领衫、无袖衫、背心、超短裙；

正确佩带工卡；

注意个人卫生，保持面容、衣着的整洁；

仪表大方，不宜佩带过多或夸张的首饰，不得浓妆艳抹。

    

第四部分

行为规范