薪酬水平与企业薪酬的外部竞争力

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薪酬水平：企业支付给不同职位（员工）的平均薪酬
，或一些关键岗位的薪酬水平（标志性薪酬）等。

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企业薪酬水平是决定薪酬外部竞争力的主要标志，是
通过选择高于、低于和平于竞争对手的薪酬水平实现

“

”

，这一选择过程即 根据市场决定薪酬的过程

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企业是否选择有外部竞争力的薪酬水平，取决于企业
选择哪种类型的外部薪酬策略