人力资源部

人力资源部

一、核心人才开发与培养的总体

一、核心人才开发与培养的总体

思路

思路

           

围绕车轮公司五年战略规划

和年度经营目标，加强核心人才
队伍建设，深入开展核心人才开
发与培训，造就一支优秀的核心
人才队伍，为车轮公司的发展提
供人才保障。