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　　简单的意思是，千万不要把简历写上五六页，一般人力资源部门负责

第一轮简历筛选的人，根本没有那么多的精力看。据西门子公司负责校园招

聘的孙小红介绍，一般在第一轮筛选简历时，平均来讲，看一份简历最多

只有 30—40 秒的时间，所以张数太多的简历很容易招人烦。建议简历张数最

好控制在一两张内，最多不要超过 3 张。

“

”

　　一份 一目了然 的简历，一定是把应聘者的最大特点放在简历最突出

的位置，千万不能让筛选简历的人，从简历中总结、提炼你的特点。

　　厚实是指简历内容要丰富，传递的信息量必须大。要把自己的教育背景、

工作经验、能力优势都一一表达清楚。

　　四、采用倒叙方法

　　很多人在写简历时，喜欢从过去讲到现在。建议最好采用倒叙方式来写，

直接从最接近的时间入手，让简历筛选者更容易获得重要的信息。必要时，

一些重要信息可以重点处理，但千万不要处理得太花哨，便于阅读是最主

要的原则。

?　　五、莫写所有经验

　　你所参加的实践、项目以及自己写的论文等最好不要全部写出来，只需

要描述与自己现在应聘职位要求所相关的经验、经历就可以了。用这些经验

证明你有能力做好自己的目标工作，能胜任自己的目标岗位。?