background image

7. Have you done anything to further your experience?

This could include anything from night classes to hobbies and sports. If it’s related, it’s worth 

mentioning. Obviously anything to do with further education is great, but maybe you’re spending 
time on a home improvement project to work on skills such as self-sufficiency, time management 

and motivation.

8. Where else have you applied?

This is a good way to hint that you’re in demand, without sounding like you’re whoring yourself 

all over town. So, be honest and mention a few other companie***ut don’t go into detail. The fact 

that you’re seriously looking and keeping your options open is what the interviewer is driving at.

9. How are you when you’re working under pressure?

Once again, there are a few ways to answer thi***ut they should all be positive. You may work 

well under pressure, you may thrive under pressure, and you may actually PREFER working 

under pressure. If you say you crumble like aged blue cheese, this is not going to help you get 

your foot in the door.

10. What motivates you to do a good job?

The answer to this one is not money, even if it is. You should be motivated by life’s noble pursuits. 
You want recognition for a job well done. You want to become better at your job. You want to help 

others or be a leader in your field.

11. What’s your greatest strength?

This is your chance to shine. You’re being asked to explain why you are a great employee, so 

don’t hold back and stay do stay positive. You could be someone who thrives under pressure, a 

great motivator, an amazing problem solver or someone with extraordinary attention to detail. If 

your greatest strength, however, is to drink anyone under the table or get a top score on Mario 

Kart, keep it to yourself. The interviewer is looking for work-related strengths.

12. What’s your biggest weakness?

If you’re completely honest, you may be kicking yourself in the butt. If you say you don’t have 

one, you’re obviously lying. This is a horrible question and one that politicians have become 

masters at answering. They say things like “I’m perhaps too committed to my work and don’t 

spend enough time with my family.” Oh, there’s a fireable offense. I’ve even heard “I think I’m 

too good at my job, it can often make people jealous.” Please, let’s keep our feet on the ground. If 

you’re asked this question, give a small, work-related flaw that you’re working hard to improve.