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4.

  

您希望培训时间控制在多长时间为宜：

5.

6.

 

您个人感觉，在工作中是否存在下列困惑 ？（请如实填写，可多选！）

7.

在专业知识、理论方面，结合您个人的职业发展规划，请列出您个人感觉最需要提高的三个方面：

8.

根据您工作压力程度，您认为您能接受培训的频率是

多少？

在部门的日常工作中，您认为本部门员工最需要进行提高和培训的地方是（最多填3项）

四、培训建议

（如您对公司的培训有任何好的建议，请您在下表中提出！）

0.5-1小时

1-2小时

2-3小时

工作压力大，有时或经常因工作原因情绪低落

工作任务个人感觉比较多，总感觉忙不过来

和同事合作时，感觉沟通不够顺畅

工作中和同事发生意见分歧时，有时不知道如何处理，或处理后感觉效果不好

个人感觉工作已经努力，但目标仍无法完成，或领导有时感到不满意

日常活动中，个人的有些行为不知是否恰当，是否合乎礼仪要求

其它

每周一次

半月一次

每月一次

每季一次

每季二次

不需要

✘

✘

✘