江苏国盾科技实业有限责任公司
背景调查流程和要求
②应聘者在职位申请表上提供的号码;
③直接询问应聘者本人。
4.1.2 应聘者与原单位已解除合同的,可以通过电话直接进行背调,说明缘由,请人
事部门提供情况;
4.1.3 应聘者与原单位未解除合同的:
①以银行办理信用卡的名义进行调查(只能限于了解其职位的高低、薪水的多少、诚
信度如何);
②以同学、友人的名义进行调查(只能证实这家单位有无其人及任何职位);
③以人才市场、猎头公司的名义进行调查(了解的内容相对可宽泛一些);
④以客户联系业务的名义进行调查(只能了解有无这个单位,有无其人及人品、诚信
度如何);
⑤以学校老师的名义进行调查(只能了解该单位是否有其人);
⑥以介绍朋友的名义进行调查(只能限于未婚者)。
4.2 实地调查:适用于应聘者已与原单位解除劳动合同且为同城或异地近距离的应
聘者,方法:可以开具证明,直接登门调查。
4.3 网上查寻:适用于查找求职者原单位信息和学历证等。
中国高等教育网,可用于查验 2003 年后毕业生的毕业/学位证;各大学网站可以查
验该所大学的毕业/学位证的真实性。
5.背调渠道:
5.1 应聘者原单位、历任雇用公司的主管领导和人事部门;
5.2 当地派出所和居委会;
5.3 学校学籍管理部门;
5.4 档案管理部门。
6.调查内容:
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