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人员招聘

人员招聘

招聘:组织发现并吸引个人填补组织空缺工作岗位的过

招聘:组织发现并吸引个人填补组织空缺工作岗位的过

程。即吸引那些有能力、有兴趣的人员到本组织任职。

程。即吸引那些有能力、有兴趣的人员到本组织任职。

招聘的原因:

招聘的原因:

1

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)新公司的成立;

)新公司的成立;

2

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)现有职位因种种原因发生空缺:

)现有职位因种种原因发生空缺:

   

   

1

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)组织中人员离职、退休;

)组织中人员离职、退休;

   

   

 

 

2

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)组织中的人员移动;

)组织中的人员移动;

   

   

3

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)战略任务的空缺。

)战略任务的空缺。

3

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)公司业务不断扩大;

)公司业务不断扩大;

4

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)调整不合理的职工队伍。

)调整不合理的职工队伍。