工作设计理论

特征 :
1. 技能多样性
2. 任务完整性
3. 任务重要性
4. 工作自主性
5. 反馈

特征 :
1. 技能多样性
2. 任务完整性
3. 任务重要性
4. 工作自主性
5. 反馈

工作特征模型

提出了五个工作特征，以
及这些特征与个人和工作
结果的关系。