作时间表。

•

贡献：提供实际的、操作性
的协助。

•

•

贡献：提供操作技术引导。

•

•

贡献：给出专业技术指示。

业 务 领
域影响

•

影 响 范 围 ： 负责个人工作
结果。

•

影 响 性 质 ： 对所在操作类
团队结果影响很小。

•

影 响 范 围 ： 负责个人工作
结果。

•

影 响 性 质 ： 对所在操作类
团队结果有影响。

•

影 响 范 围 ： 负责个人或操
作类团队工作结果。

•

影 响 性 质 ： 对所在操作类
团队影响较大。

•

影 响 范 围 ： 负责个人或操
作类团队工作结果。

•

影 响 性 质 ： 对所在操作类
团队有重大

 

 影响

 

 。

•

影响范围：负责个人或操
作类团队工作结果。

•

影 响 性 质 ： 对所在操作类
团队有关 键 影 响 ，或对创
新类团队有一定的影响。

备注：Grade1-Grade5 属于操作、支持类岗位

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