摘 要

文章从三个层面上论述了构建和谐社会背景下的人力资源管理。

一是构建和谐社会背景下高校人力资源管理。建设和谐社会高校在人力资

源培养上肩负着重要的责任。二是构建和谐社会背景下企业人力资源管理，企

业人力资源管理要转换思想观念和管理原则。三是构建和谐社会背景下事业单

位人力资源管理。

关键词：

 

 

和谐社会；人力资源；高校； 企业； 事业单位

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