六、岗位主要职责
名称
定义
该职责所要达到的结果/

… …

目标（为了 做 ）

影响/责任级别

 

全 部

 

部 分

 

协 助

占用时

间百分

比

1.负责组织起草董事会领导发言稿，负责董事会的会议及相关决议文字工作，

并辅助监事会秘书起草监事会领导发言稿，负责监事会的会议及相关决议文

字工作；

 

全 部

50％

2.负责董事会印章、公文处理、档案的管理，并辅助监事会秘书管理监事会印

章、公文处理、档案；

 

全 部

20％

3.负责与董事与监事的联络、协调及服务工作；

 

全 部

20％

4.完成领导交办的其它工作。

 

协 助

10％

七、岗位考核标准

关键绩效指标

指标解释

权重

董事会、监事会发言稿的

完成质量

由相关领导评分

30％

董事会、监事会会议记录

考核会议记录的及时准确性

20％

印章、公文档案管理

由相关领导评分

20％

董事与监事的有效联络

考核日常与董事/监事的沟通的有效性、是否通知参与到会、

传达董事会/监事会相关决议

30％

八、岗位发展路径
可直接晋升
到的岗位：

董事会办公室主任

可相互轮换
的岗位：

证券事务岗

可晋升至此
的岗位：

晋升/轮换资格：

1. 本岗位职责有效履行
2. 绩效考核结果达到晋升/轮岗要求

3.

任职者培训发展计划完成，达到可晋升/可轮换岗位的任职要求

九、确认签字
任职人确认：_____________________________

直接上级确认：_____________________________

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