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这样，我又想，这是不是他在 笑里藏刀 。我试图劝自己不要这样乱想，可

没有用，类似这样的复杂情绪，不时会在我心里显现。

　　与同事相处也是如此。每次，我的一些主张，包括旅游、会餐计划等没

有得到他们响应时，我就会想，自己大概在人缘上出了问题，会想是不是

同事在有意给我难堪。我也知道，这么多员工，个性都不一样，不可能每一

位同事都接受我的主张，可我就是没法安抚自己的情绪，以致影响到对工

作的热情。

　　解析：敏感是女人的天性，很多女性都容易产生交际障碍型厌职情绪。

身边的领导和同事，个性都不尽相同，这使得工作中的人际关系显得颇为

复杂，如果不能很好地处理这些问题，工作就难免因为情绪而受到影响。久

而久之，身心疲惫的你，厌职情绪会变得一发不可收拾。

　　应对：首先，不妨改变一下对待他人的态度，和同事领导积极相处。比

如，当你在电梯里对人微笑时，别人也会对你报以微笑，在办公室也是如

此。其次，不妨以积极方式与人交谈，找到自己与同事的某些共同点，避免

陷入自我封闭的敏感情绪。

　　当理想女遭遇灰暗现实

　　自述者：胡女士　医师　27 岁

　　我对现在的工作非常不满意，归根结底是因为我不喜欢干医生这一行。

当初高考填报志愿的时候，是家里人给我作的决定。爸爸认为医生是一个受

人尊敬的职业，对于女孩子来说有保障。可我心里并不这样想，我的理想是

搞与文学有关的工作，在文字世界里我才能找到真正的乐趣。每每医好了一

个病人，我心里也会有一丝快乐与满足。可是，看着同事们忙着晋升、深造，

我却一点兴趣也没有。不努力进取就意味着我会是一个不负责任的医生，我

左右为难，担心自己将来在工作方面不能胜任。有时也想去考文学硕士，可

做成一件事哪有那么容易?