在大学里学生会做事,其实,
在那里能否学到别的我不清 楚,对沟通能力和组织能力的培养是比较好的途径,
特别是当你通过 自己的努力做到了一定职位.至于看销售方面的专业书,
我个人觉得 不如看专业杂志和报
纸,前者几乎是纯理论,很生硬,
而后者则是理 论加实践.
——
在学校还可以着手准备的就是学着做市场计划
网络上可以 down 到一些很优秀的策划和计划项目,比照着慢慢学,
这是你在工作中必 须用到的,而且,有
些公司在笔试也可能是这项内容.最后,
经常做 计划能帮助你养成一个好习惯:经常整理思路,事情分析有条
理. 下边是一著名外资通信设备生产商招聘销售工程师的公告,
大家可以 参照其中条件,逐条与自己的情况
对比,找出差距,
然后着手制定能 力培养计划. 招聘职位:
高级销售工程师 工作职责:负责销售区域内销售
活动的策划和执行,完成销售指标;
维护与开拓客户关系以有效推广 R&S 无线电监测产品;
做为技术顾 问,
为客户展示产品并提供全套的解决方案(通过岗前培训达到). 职位要求:学士或硕士,通信工程专业;熟悉
无线通信技术及其解决
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方案;出色的人际沟通与商务谈判能力;
喜欢具有挑战性的工作并有 强烈的成功愿望;英语口语及书面
表达具有六级水平.
电信运营商工作人员 职业通路:
职员→主管→中高层管理人员 人才行情:运营商中的
服务类职位进入门槛较低,
因此在有的地区移 动,联通等公司的人才趋近饱和.即使每年几大运营商都会发
布一个 相对有规模的校园招聘计划,
但通信类专业的毕业生并没有太过明显 的优势.但是,近年由于网络宽
带 网络宽带的兴起,
给疲软的就业市场带来了 网络宽带 大量的就业机会.总而言之,如果不是太挑剔的话,
我们在毕业后找 份工作应该不是很难.更重要的是,如果在运营商做销售之类的工作, 以后的职业道路会比
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做技术开阔很多
可以转行做别的产品或服务 的销售. 分析建议:在运营商做设备维护,一种是在运营商
的机房随时待命, 另外一种是在基站维护代理下边做事.
后边一种的工作公务是维护基 站的正常工作:例如
基站停电了,你需要去启动备用电源,更换零件, 正常巡检;甚至刮大风天线刮歪了都是在工作范围内.如果
你所在的 代维商会没请些工人给你打下手的话,
那基站维护相对还是比较辛苦 的.
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需求最大的还是服务类职位,例如客户经理,市场开发等等.
虽然说 这一类职位招聘一般不会需要专业
背景,但无论如何,
在同样条件的 你和别的专业的应聘者之间,机会更多的应该是你.
在运营商做销售 或市
场或客户服务,所需要的素质和普通的业务员差不多,
首先必须 具备良好的沟通能力(在面试过程中你如何
打动考官聘用你就是最好 的挑战机会),然后就是学习能力(
越来越多的企业在校园招聘时更 加注重毕业生
的可塑性和能否快速溶入工作环境,公司文化).
这样 一来,很多同学就会发现自己面临的问题:跟生人说话
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都脸红
解 决办法是:多参加集体活动,多和人聊天,开始有点别扭,
但一次两 次后,你就会很自信了.
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