构不合理、增长方式粗放直接相关。不加快调整经济结构、

转变增长方式，资源支撑不住，环境容纳不下，社会承受

不起，经济发展难以为继。只有坚持节约发展、清洁发展、

安全发展，才能实现经济又好又快发展。同时，温室气体

排放引起全球气候变暖，备受国际社会广泛关注。进一步

加强节能减排工作，也是应对全球气候变化的迫切需要。

发展低碳经济，推动节能减排是建设生态文明最有力的突

破口，是实现可持续发展的必然选择。通过学习节能，清

洁生产的理念、在控制主要污染排放采取的手段及技术创

新、以及在污染治理、节能降耗方面采取的法律手段，实现

经济、社会和环境效益的统一，从而实现经济的可持续发

展。

三、培训原则

（一）从理论学习到实例分析的原则

通过对节能知识、清洁生产、低碳生活与相关法律法规的学

习，既讲授专业知识和一般原理，提高受训者的理论水平

和认识能力，又解决一些企业在经营管理中存在的实际问

题，以提高企业的整体效益和管理水平。

（二）基于优秀管理人员必备素质和能力分析的原则

通过对管理人员这一特定岗位的胜任素质分析，确定培训

对象的岗位能力需求，有针对性的进行培训。通过对管理

人员共有的胜任能力进行分析，结合其岗位职责的共同特