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处,比弥补短处更容易获得成功。即使你再努力,你也不可能把你的天生短处变
成你的强项!拿自己的短处和别人的强项比,拿鸡蛋往石头上碰,你胜算的几

   

率又能有多大呢?

不是说补短不重要。相比较而言,补短能够使我们达到 及格 ,而发挥优势则能

使我们达到 优秀 。在现实工作中, 及格 是远远不够的,这只是一个起码要求,

   

让我们不被淘汰;而 优秀 则会为我们的事业成功贡献更多的砝码。

80%的精力放在优势上面,把你本来具备优势的东西锤炼得炉火纯青 ,

力争达到

90 分甚至 100 分,这才是你独步天下的核心竞争力。而对于自

己的弱势,只需要花

20%的精力做到及格即可。如果本末倒置,那么,你

   

离失败也就不远了。

   

谬论二:干一行爱一行

“……

案例:

我在内地一个省会城市,毕业后就进入一家银行工作。当时什么也

不懂,看了网上的资料,只知道银行待遇比较好,工作稳定,很多人想进都进

……

不去。我得到了这个机会,同学们都很羡慕我,家里人也都非常高兴

而一旦

工作起来,事情就不是我想像得那样美好了。我做的是柜台工作,工作量巨大,

8 点到晚 7 点,中午 20 分钟时间吃饭。中途除了上厕所,时刻都在工作。一

年来,我从来就没有任何一个节假日休息过,也从来没有休过两天。每天上班十
几个小时盯着电脑,眼睛受不了,不停地流泪。上班时精神过于集中,怕出错,
怕赔钱,还怕变态的客户,精神压力很大。每天晚上回到家,什么都不想干,就

……

想睡觉。晚上做梦还是工作,经常从梦里吓醒

辛辛苦苦干了一年,我对这份

工作实在是讨厌透顶,只想快速逃离这个地方,哪怕随便换一份工作,只要不

待在银行就行。家里人也在劝我,希望我调整自己的心态,要有 干一行,爱一

行 的精神。可是,我发自内心地讨厌这份工作,根本就不可能再坚持下去。我到

”   

底该怎么办?
当 很 多 人 没 有 办 法 去 全 身 心 地 投 入 工 作 的 时 候 , 我 们 通 常 接 受 到 的 斥 责

是 没有职业精神 ,并且告诉你要 干一行,爱一行 。但实际情况却是,

“ ”

当你因为种种的原因而讨厌一份工作时,你实在没有办法 爱 上它。否则,

“ ”

让 这 种 痛 苦 的 爱 持 续 你 整 个 职 业 生 涯 , 你 的 全 部 生 活 将 会 在 痛 苦 中 度

   

过,你的生活也没有任何乐趣而言。
找工作就像谈谈恋爱一样。如果你只是为了结婚而随便找一个你并不喜欢的人,
那么,这种生活将是没有滋味的。同样,如果你为了生存而找一份你并不喜欢的

  

工作,那么,你注定要牺牲你的个人兴趣。
工作的最高境界,就是把工作当成乐趣。正如前文所言。能够做到这一步
你的工作就不再是工作,而是一种享受乐趣的过程。你的工作就不再是被
动应付,而是为了享受乐趣而去主动前进。能够把工作当成一种乐趣,你

 

想不成功都难。
有人说,兴趣是可以培养的。这也要看情况。如果你没有强烈的排斥心理,倒是
有一些可以培养的可能。但是,如果你实在讨厌那份工作,那么,你是无论如何
也培养不了这种兴趣的。就像那个人你第一眼看见就讨厌透顶,又怎么可以培养

   

和对方之间的感情呢?
另 外 , 从 职 业 发 展 的 角 度 来 说 , 每 个 人 最 终 的 选 择 都 是 要 在 一 个 方 向 上
坚持几十年。如果选择了你不喜欢的方向,你可以坚持一两年,但绝对坚

   

持不了一、二十年。否则,那种痛苦,只有你自己去承担。

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