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行业文库

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    简历需要翻译成英文吗？
    身处地球村的时代，即使对于没有要求英文简历的公司而言，附上英文简历也可能潜
在地为你加分。但是，当你书写英文简历时，请确保使用纯正、标准的英文。一份不标准的
英文简历，恐怕只会给你扣分，结果适得其反。
    编排简历的版面需要注意什么？
    除非你对自己亲笔书写的文字很有把握，保证它们的确整齐漂亮，并且会为你的简历
加分，否则建议你还是用电脑的文档处理功能来帮助你编排简历。因为应聘的人数这么多，

“

”

如果你擅长书写 狂草 ，简历筛选人员恐怕无法一一辨认你的字体，因此使用计算机排
版，可以减少应聘公司不必要的麻烦与负担。简历上的字体切勿过小（不可小于 5 号字），
字间距也不能太小，字过小、过密容易使人产生视觉疲劳，要体谅需要面对成百上千份简
历的人力资源部经理。另外，同一份简历上不要出现超过三种以上的字号、字体及粗细程
度。
    面试前如何做练习？
    

“

”

“

中国有句成语叫 熟能生巧 ，外国人则说 Practice makes perfect”

“

，我将其解释为 越练

”

越完美 。这句话也适用在面试上。面试如战场，千万不要在战场上练习，而要在平时就勤
于练习；也不要把不是你第一志愿的公司当成是面试练习的对象（基本上，世事难料）。
然而这里所谓的练习，除了包括专业知识问答的练习，还包括肢体语言的练习。专业技能
是基础，肢体语言却能表现出一个人的气质与求职态度。如果你有幸听到许多主管谈论愿
意要什么样的员工，你会很讶异地发现：在许多领域中，老板喜欢任用的是气质佳、态度
积极的员工，至于专业技能，他们认为是可以通过训练提升的。
    练习时，你可以请前辈或朋友扮演面试官，将整个面试过程录下来。你或许会发现自
己说话的眼神在犹疑、手势无力甚至脚还在发抖等自己没有注意到的细节，并且会观察、
感知到自己的穿着仪表是否得体。通过不断的练习与修正，必定能让你在面试官面前表现
得更为自然得体，表现越好，当然越容易受到招聘单位的青睐。

 

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第一节 跨过门槛

取得进入职场的金钥匙（3）

　　面试时怎么穿比较好？
    

“

”

“

”

首先，请记住要树立 做什么像什么 的观念，也就是说，要穿得像个 圈内人 。不同

的公司有不同的穿着文化，为了融入公司的文化，在面试前最好先初步了解该公司的着
装风格和着装要求。如果真的不确定该穿什么，不妨参考下面的原则：
    ◆应聘企业文化较传统、保守的行业，如贸易、金融、保险、法律、销售等，穿着中规中
矩的套装或西装，会使你看来起稳重、实在、有效率，这是安全的基本装束。
    ◆应聘广告、设计、出版或艺术性质等需要创意的行业，面试时的穿着可以以突显个人
特色为诉求。
    ◆若你所应聘的艺术、创意工作是与管理相关，可以考虑穿套装或西装，但是在款式
或搭配上要能发挥个人创意。当然，半套式的穿着也是不错的选择，它可以让你在表现个
人特质与创意的同时展现出专业权威感。
    

“

”

“

”

其次，要为你志在必得的职位去穿着，也就是要穿得像 在位人 。身上穿着的 行头

“

”

要能与你所应聘的职位相称，譬如应征 秘书 职位，请不要穿得像大学在校生，虽然你
尚未得到这份工作，但你可以在外表的打扮上给主考官一个想象的空间，让他可以看出
来你坐上这个职位时的样子，甚至建议你可以穿得比所应聘的职位再更上一层楼，哪个

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