1、 建立建全,完善基层管理组织体系
设备部基层管理方式的特点,主要体现现代化基层特征,实现以人为中心的管理,具有扁
平化,系统化、动态化、全员化。
2、 编制完善点检标准
由点检员结合所管设备,编制技术标准、点检标准,给油脂标准,此三大标准是点检定修制
度的基本,也是点检工作开展的理论依据,技术基础。
3、 结合宝新实际,建立点检台帐
点检定修制的开展,采用
PDCA 循环工作方法,它要求对点检定修制的实践进行记录、分
析、总结从而达到提高管理水平降低故障时间和维修费用的目的,结合宝新设备实际,制定
了
20 多种台帐。
在生产第一线,打破传统的直线管理方式,其管理中心下移,充分发挥作业长和点检员在
基层管理的作用,部领导委权不委责,生产方作业长和设备方点检作业长,本着工序服从
原则开展工作,确保设备点检和定修工作顺利开展。
5、 建立全员参与 TPM 管理
建立完善的设备管理体系,以设备的高效运行为最高目标,开展各种设备管理的自主活动
制定生产和设备的明确分工及日常点检卡,定时、定点、定标准对设备点检,打破了生产方
只管生产,不管设备的观念,使设备的日常保养良好,精度优良,遵守操作,功能性投入
取得了决定因素。
6、 结合实际,转变观念,勇于创新
根据宝新设备人员和设备实际,推行一日两检,周末共同点检制度,确保
24 小时设备稳定。
根据定修要求,探索用项修方式,延长定修周期和延长年修周期,最终达到取消年修的目
标。根据检修队伍的实际,确定定修点检员全过程跟踪和定修项目一个周期无故障目标,强
化定修人员的管理和考核。