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的不满意顾客不会投诉,而其中的

90%不会再购买。由此看来,区域经理不但要抓宏观,微观也要分轻重缓急加

以处理,重大问题一定要亲力亲为,权限范围内实在解决不了再向总部反馈,而不是害怕担责任而 一事一汇报 。

区域经理是块砖,哪有问题往哪般 ,这绝对是真实的写照。

  法则五:输入资源以对接模式
  公司总部在营销战略、营销策略制定完毕之后,还要由区域经理负责与进行基层市场对接,使渠道商和总部

” “

保持协调、同步。渠道战略执行的本质是 整合组织资源,对接渠道模式 ,因此有必要对 组织资源 与 渠道模

式 有一个清晰的认识。何谓渠道组织资源?不妨如此概括:渠道价值链上(包括生产厂商)各渠道力量所拥有的、
可以服务于营销的有效资源,包括渠道力量组织内部资源和外部社会资源。组织内部资源包括人力资源、资金资
源、实物资源、政策资源、商誉等等,绝不仅限于企业营销系统内部的,还有可能来自行政、生产、财务等部门;
外部资源包括社会关系(如与政府、行业协会、专家、媒体、消费者等社会力量)、合作伙伴等等。而从另一个
角度来看,这些资源又可以分为软性资源和硬性资源,在此不再加以分解。而渠道模式的构成要素是多方面的,
笔者认为应该包括以下内容:组织模型(渠道力量团队构成、人力资源等)、流通手段(产品通过什么途径在渠
道流通,如直销、分销等)、网点素质(选择商业网点标准)、配送方式(如何实现向商家或经销网络供货)、
结算方式(支付方式和帐期)、服务模式(如何提供基本服务和增值服务)、促销手段(促销的策略、技术、方

式等)、渠道信息(信息收集、反馈方式)、管理技术(渠道管理)等 一揽子 内容。既然称为 模式 ,那就是
对于该企业或该企业产品而言在操作上有自己特色的、成型的、规律性的内容,在市场上可以局部复制甚至完全
复制的操作程序、运作方法或管理流程。

  生产厂商整合组织资源的目的是向下游渠道力量输出 营养 ,通过区域经理的工作,使 营养 服务于下游渠
道商执行战略。或者说通过人流、物流、资金流、商流、信息流等的综合传递,提升下游渠道商适应市场的能力。

——

在此举个简单例子,上海绿谷集团是生产抗癌药

中华灵芝宝(现在已更名为双灵固本散)等产品的医药、保

健品生产企业,在拓展市场方面就给予各地省级公司(或办事处)很多资源支持:丰富的产品资源、先期市场启
动资金、提供人力资源模式、搭建促销平台(中国抗癌工程专家协会的专家)等等,使渠道在全国各大城市快速
建立起来。
  法则六:创造最佳的营销环境

  如何理解 营销环境 这个概念?其实,作为到异地区域市场拓荒者的区域经理,对营销环境的渴望不亚于实
业投资者。营销环境从广义上来讲包括宏观环境(诸如地方性政策法规、政府执法等方面)与微观环境(如市场
状况、竞争情况、消费习性等方面)。从另一个角度来讲,营销环境也可以划分为硬环境(如基础设施、商业网
络素质等方面)与软环境(地方性政策、政府执法、企业间竞争的文明程度、商业信誉等方面),硬环境无法改
变,最关键是软环境。其实,如果再换一个角度软环境可以简单理解为区域公司(或区域经理)与下述各种社会
力量的关系:政府、协会、专家、媒体、消费者、竞争对手,以及各种影响产品营销的法律法规、地方政策。其
实,很多区域经理刚刚进入一个市场是极其辛苦的,在长春市就有一家生产某品牌渔油的企业,由于最初没有能
力(或者说不愿意承受投资风险)在全国各地注册成立区域分公司,于是就派区域经理深入各区域市场搞现场直

销(包括在商场、小区、公园等场所举办活动直销),但是这引起了竞争对手的 注意 ,于是举报到工商局,结

果因 非法经营 带来很多不必要的麻烦。后来,通过建立专卖店,办理营业执照解决了分公司的 合法身份 问题。

现在看来,区域经理 头三脚 不仅仅要要通过自身努力踢开市场之门,更重要的是要努力创造良好的营销环境,
同时也要学会借力于经销商

/代理商等地方销售势力,通过战略合作逐步理顺各种关系,这是区域营销成功操作的

基础。总之,不要忽略了关系营销。

   铁打的营盘流水的兵 ,这句话用在区域经理身上就更显得恰当不过了。这主要体现在两个方面:一是新产
品上市时,在市场开发上往往采取重点区域、重点市场、重点突破的战略战术,选择重点区域市场进行试销,取

得成功后再大面积铺开,向其他区域市场拓展。因此,区域经理必须有 流动作业 的心理准备,随时准备到一个

新市场搏击;二是由于区域市场在营销上存在不平衡,使优秀的区域经理容易成为 救火队员 ,哪里薄弱、哪里

有问题就被派到哪里去,这是很多优秀区域经理的市场 必修课 。这就要求区域经理不断积累,努力构筑自己的

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核心竞争力体系

区域市场操作模式的总结和提炼,这大有裨益。道理很简单,成熟的营销模式是可以局部复

制甚至完全复制到其他区域市场的,这有利于快速打开新的区域市场。通过在中国众多区域市场的实践积累,这
为区域经理日后坐上总部营销总经理宝座创造了无限优势,因为真理来自市场一线。