关于企业的知识产权管理

On the enterprise intellectual property management

摘要：知识产权是新形势下企业管理的一项重要内容。知识产权管理制度和复杂的核算方法极大的推动了

企业管理的改革。从国际竞争的高度，提高对知识产权概念和法律关系的认识，建立管理机构，健全管理

制度，积极把科技成果转化为生产力，提高企业效益，是企业改革的大势所趋。随着社会主义市场经济的

日益成熟和企业改革的不断深入，加强知识产权管理，提高企业绩效，是大势所趋，也是加入

WTO 之后

对于我们的要求。

Intellectual property rights in the new situation an important part of enterprise management. Intellectual 

property  management  systems  and  complex  accounting  method  greatly  promoted  the  reform  of 

enterprise  management.  A  high  degree  of  international  competition  and  improve  the  concept  and  the 

legal  relations  of  IP  awareness,  the  establishment  of  regulatory  bodies,  improve  the  management 

system, active science and technology achievements into productivity, improve enterprise efficiency, the 

general trend of enterprise reform. With the increasing maturity of the socialist market economy and the 

deepening of enterprise reform, strengthening of intellectual property management, improve enterprise 

performance, is the trend, but also after our accession to WTO requirements.

关键词：知识产权（

Intellectual property rights） 企业绩效（Enterprise Performance）

1

知识产权的法律关系

1.1  知识产权的基本概念

世界上的财产可分为三类，即动产、不动产和知识产权，前两类是有形财产权，而知

识产权是一种无形财产权。根据我国《民法通则》和有关科技法律的规定，对知识产权可作如
下广义的理解，它包括著作权（版权）和工业产权两大类，可细分为文学、艺术和科学作品，
演出、录音、录像、广播作品，制图、技术绘图，计算机软件，专利，商标，标记名称，制止
不正当竞争，技术秘密等。知识产权是智力创造性劳动取得的成果，并且是由智力劳动者对
其成果依法享有的一种权利。或者说，智力成果只有依法被确认或依法被保护的才能成为知
识产权，并不是所有的智力成果都属于知识产权。
1.2

知识产权的特点和法律关系的主体、客体

与有形财产不同，知识产权具有无形性、专有性、地域性、时限性等特点，知识产权的

获得也需要特有的法律程序。因此，对知识产权的辨别管理和保护具有特殊性，如对知识产
权的侵犯多表现为剽窃、仿制、冒充等，不易识别。完全相同的知识产权只能授予一次，而完
全相同的房子可分属不同的房主。一国所确认和保护的知识产权在其它国度一般不能发生效
力。有效期一过，知识产权就自行终止，任何人均可随意使用，等等。

知识产权的主体可以是自然人，也可以是法人或非法人团体。按照我国法律，一般分

为职务知识产权和非职务知识产权。企业知识产权属于前者，其主体是企业，企业对其依法
享有知识产权并承担相应义务。职务和非职务知识产权的界定，在我国专利法、合同法、著作
权法、商标法、计算机软件保护条例等法律法规中有明确规定。知识产权的客体则是知识产权
所保护的那部分智力成果，未按法定程序取得知识产权保护的智力成果不在知识产权的客
体范围。认识到这一点，对加强企业知识产权管理将非常重要。
2

企业知识产权管理中存在的问题

随着知识产权的大量产生，目前企业知识产权管理已不能适应形势发展的需求，以致

知识产权不能及时得到充分保护和利用，甚至严重流失。造成这种现状的主要原因是对知识