得分
评分人
备注
分管副总：
数据来源
/考核部门
/PIE组长
/PIE组长
/PIE组长
不能有效反
应实际！！
！
工作态度是否
良好
/生产部主管
是解决异常
还是帮助提
高效率？？
？
工作能力是否
优秀
生产工艺改进次数
/生产部主管
操作不便！
！！
25%以上每增
加
5%加10分
/PIE组长
数量和质量如果
很不好可以扣
1-5
分
得分
评分人
备注
分管副总：
数据来源
/考核部门
/PIE组长
/PIE组长
/PIE组长
不能有效反
应实际！！
！
工作态度是否
良好
/生产部主管
是解决异常
还是帮助提
高效率？？
？
工作能力是否
优秀
生产工艺改进次数
/生产部主管
操作不便！
！！
25%以上每增
加
5%加10分
/PIE组长
数量和质量如果
很不好可以扣
1-5
分