导师闫岭建议，关心钱这事没什么问题，但务必把握好时机。当公司认可你的能

力，认为你是这个岗位最适合的人选，并明确表示要录用你时，才是较好的谈

薪机会。

　　

3、带个妈来面试——你是职场宝宝？

　　镜头回放：

S 刚毕业不久，工作经验不足，每次接到面试通知，家里

人都会担心，生怕遇到骗子公司，骗钱不说，更担心

S 的安全。因此，每次去面

试，

S 的妈妈总会陪伴前往。其实每次进到面试的公司，虽然 S 的老妈都会借口

说自己是顺路来看看的，但面试官奇怪的眼神，总让

S 觉得特别尴尬。公司里看

到这光景的人，都是在窃窃私语，还有人捂嘴偷笑。

　　专家点评：父母陪同面试的举动非常不明智，这一现象会无意间成

为

"这孩子还不够独立"的*证，会让 HR 对应聘人的印象减分，担心招进来一个

凡事没有独立能力去处理的人，那不是给团队，给公司增加包袱么？

　　

4、举止散漫，抖腿成习惯——这是茶馆里的闲聊？

　　镜头回放：

F 生性自由散漫惯了，这次面试，前台接待先把 F 领到一

个小房间，让他独自等待。

F 觉得很无聊，一边环顾四周，一边喝水，翻翻桌上

的资料册，不自觉地架起了二郎腿，还不断地抖腿。一副漫不经心的样子，全被

HR 看到了。更糟糕地是，全程面试中，F 还是时不时地抖腿，让 HR 失去了兴

趣，才十分钟就结束了面试。

　　专家点评：虽说面试时不一定要正襟危坐，但在整个过程中你务必要

遵守一些行为准则，这不仅是职业素养的体现，也是个人素质的体现。从这些行

为举止中，

HR 会判断你是否是个作风严谨，有约束力的人，而这个问题关系

到对你工作是否认真、负责等方面的判断，自然直接关系到你是否会被录取。

　　

5、注意力不集中——兴奋或紧张冲昏了头脑

　　镜头回放：

T 去面试市场部助理，这是她心仪已久的公司，一进去看

到装修漂亮的大堂，她就兴奋不已，开始幻想来这里上班的情景，然后又开始

担心自己不够出色不被录用。等待面试的几分钟里，

T 满脑子胡思乱想，直到面

试时也未能击中精神，

HR 介绍了岗位职责后问她有什么想法，T 没注意仔细听，

只好一脸疑惑看着

HR。