1 天以上按相关规定处理。

2． 仪容不整，未按公司要求着装，不佩戴胸卡胸章等，扣 1 分/次。

3． 工作时间行为不检，如嬉戏、大声说笑聊天、语言粗俗、吵架、制造噪

音噪声等等，及其他与员工身份不相称的行为，扣 2 分/次。

4． 工作时间经常接待亲友私人探访，扣 1 分/次。

5． 上班时吃零食、禁烟场所吸烟、在不准饮食的地方或非用餐时间内饮

食，扣 1 分/次。

6． 上班时间饮酒扣 4 分/次，酗酒扣 10 分/次。

7．

工作环境不整洁，有较明显垃圾污物者，扣责任人 1 分/次。

8． 无故不参加例会、培训、训练、学习者，扣 2 分/次（项）。

9． 各类资料上报不及时，记录不准确，扣 3 分/次（项）。

10．对业户没有礼貌或对业户要求没有及时指引、答复，扣 3 分/次。

11． 未经允许使用业户之设备和物品，扣 2 分/次。

12．

一年中被业户有效投诉，一次扣 10 分，第 2 次扣 20 分，第三次作留
司察看处理。

13．串岗扣 2 分/次，脱岗、溜岗睡觉者，扣 10 分/次。

14．蓄意破坏公司或他人物品者，扣 8 分/次，严重者另行处理；盗窃公

物，扣 15 分/次，情节严重者移交有关部门处理。

15．不服从安排，未按时按质完成上级交办任务，扣 5 分/次（项）。

16．擅自利用工作时间处理私人事务，扣 5 分/次。

17．未经批准，私自配制不应掌握之锁钥，扣 10 分/次。

18．未按规定巡逻查视，下班前未做好交接班记录，当值记录没有或不

清晰完整，扣 3 分/次。

19．当班期间，出现一般安全责任事故者，扣责任人 10 分/次，严重者另

行处理。

20．工作中违反专业操作规程、规范标准扣 5 分/次（项），严重者另行处

理。

21．未按规定完成设施设备日常定期巡检，记录不完整不准确或未记录 ，

扣 3 分/次。

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