招聘流程
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线)
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证件属实
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初试(笔试/面
试)
知会结果
通 过 ( 后 勤 服
务)
部长谈话
面谈
通 过 ( 其 他 岗
位)
负责人谈话
整理谈话记录
中层/特殊
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面谈
必要
部长谈话
负责人谈话
管线领导面谈
通过
面谈
整理谈话记录
管线领导意见
审批
同意
同意
录用
通过
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通过
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