某有限公司

招聘计划书简介：

公司将于

2014 年开展一系列的招聘计划，其中包括各事业部现有人员

空缺、离职补缺，新增事业部的人员配备，各分公司及门店所需的销售人员、

店长、导购、收银、内勤等的招聘。为了能更有效地完成企业的招聘任务，人力

资源部现制定此招聘计划，以预期和指导工作，并通过更多不同的渠道将企

业的招聘信息传达到更多的求职者当中去，为企业带来更多的意向求职者。

在众多的选择当中，挑选出更适合企业发展前景的人才。

2014 年 1 月

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