十三.  厂方促销人员的管理 

46-47

十四.  欧尚工会及党团组织 

48

十五. 我开始管理我的部门 

49

十六. 现状分析 

49-58

十七. 部门经理的任务 

59-64

十八. 良好培训之原则 

65-66

 

 

一 .   人力资源培训介绍

            

1.  欢迎学员

2.  自我介绍

3.  让学员轮流自我介绍

4.  介绍培训目标

目标已经蕴含在管理学校的宗旨中：

                   “ 在盈利的情况下，

                   能长期持久地让顾客满意;

                   团结, 激励自己的团队, 使之进步成功.”

                   

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