

TNT



中国移动



贝尔－阿尔卡特



中国网通



中国民航



新加坡旅游局



UTstarcom



光大银行



强生医疗



万科集团



英美烟草中国公司



TCL



毕博



趋势科技



迅达电梯



ICI



广东移动



安利中国



利乐中国



三星(中国)



高露洁



箭牌中国

2.  项目目标

1. 帮助可成科技公司在目标校园中树立良好的企业形象，提升可成科技公司的品牌影响力

2. 完成可成科技公司 2006 届毕业生的校园招聘工作

3. 为可成科技公司的人才储备及 2007 届毕业生的校园招聘工作做准备

目标城市、高校及专业

城市

高校

专业

南京

南京理工大学

机械工程专业、模具专业、相关专业
（具体专业根据需求待定）

苏州

苏州大学

3.  招聘策略

-

强调可成科技公司在行业内的技术领先地位及研发领域的项目先进性；

-

强调可成科技公司将提供广阔的职业发展前景及具有竞争力的薪资待遇；

-

强调可成科技公司提供给学生的培训机会；

-

加强校园推广力度及针对性，以快取胜、以准取胜；

-

整合全年的人才储备需求，在各阶段有针对性的落实；

-

采用项目集中管理与定期报告制度，确保项目的顺利实施；等等。

4.  项目进展安排

（

具体安排将根据实际情况作调整

）

4.1 项目设计

项目

活动

时间安排

可成科技校园招聘建议书，仅供可成科技内部参考使用。