我国企业管理培训现状分析

我国企业管理培训现状分析

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高层与中层相矛盾

高层与中层相矛盾

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计划与执行相矛盾

计划与执行相矛盾

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投入与效果相矛盾

投入与效果相矛盾

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对培训的认识

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培训体系

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培训计划

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培训时间与经费

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培训中的主要问题

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通过培训可以改善的
问题

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培训课程

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培训方式