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一 .

                                                                         

绩效考核体系

                      

       1. 绩效考核操作方案设计原则与框架

       2. 绩效考核操作方案

                2.1

 

日常考核操作方案

                2.2 年终中层干部绩效考核操作方案

                2.3 年终普通员工绩效考核操作方案

      3. 绩效考核结果处理系统

      4. 绩效考核申诉系统

二 薪酬分配体系

      1. 薪酬分配体系设计的指导思想

      2. 薪酬分配体系的操作方案

三 绩效考核体系的评估与改进系统及其演进方向

      

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