你的能力,很有可能上司觉得你卖弄小聪明、是一个不值得信赖的人,或他会感受到
威胁,如果他认为你在威胁他的位置,他才不管你有多聪明,他宁愿要一个愚笨但
对自己忠诚的人。
所以,当你刚入职或刚调到一个新部门的时候,千万不能先自作聪明,你首先
要做的是熟悉环境熟悉上司同事的性格,即使你是一个专家也要先摆低姿态,当然
必要的是关键时刻也需要显示自己的能力,让别人觉得你是深藏不露。
“
韩国有一个俗语说 要想让婚姻生活幸福,就要当 3 年聋子,3 年哑巴,3 年盲
”
人 ,因为以前在韩国婆婆对媳妇很是虐待,你必须是装聋作哑才能熬过去(当然
现在已经不是这种情况了),我说这个的目的是新来乍到,你应该学会作哑装聋,
刚开始多听、多学,听到闲言碎语要装聋。
4.报销单是公司测试你的一个工具
看到这个题目或许你会纳闷?报销单也能测试员工?是的,我们平时不以为常
的报销单也是公司或领导测试你的一个工具。
大部分公司都会有月底报销(餐费、交通费、电话费等)或出差报销吧?
你让你的领导在你的报销单上签字的时候,他有没有说过什么?或他有没有做
过什么表情? 请注意,其实大部分情况下领导们都会看你报销的金额,而且如果他
们愿意的话财务部门可以随时提供每个人的报销明细。
以前看过一些在公司里面贪小便宜的人,餐费、交通费里总是放着一些自己私人
用的(而不是为了公司业务)费用,或许这些费用只有 100 元,但正是这些小钱会
坏了你的前程。
“
我认识的一个老板跟我说过这样一句话: 某某员工哪天报了业务餐费,但是那
”
天明明是我付款了。 或许这位员工太大意了。
但是我认识的老板当中也有一些人,他连你打的票上面的时间也核对,然后把
属下每个员工的每月费用都记录下来,或许你报销的时候他可能不会说什么,但是
到时候你丢掉的并不仅仅是金钱。
5.在工作场合中透露私事很危险
现在我们大部分人有太多时间跟同事一起过,我们跟同事在一起的时间有时甚
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