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第 1  

  

章 第一章 总则 ......................................................... 4

第 2  

  

章 第二章 人力资源需求预测 ...................................... 6

第 3  

  

章 第三章 人力资源供给预测 ................................... 12

第 4  

  

章 第四章 人力资源净需求的确定 ............................ 15

第 5  

  

章 第五章 人力资源规划的制定 ............................... 16

第 6  

  

章 第六章 附则 ...................................................... 19

附录

1 :现实人力资源需求预测表 ........................................................................... 20

附录

2 :未来人力资源需求预测表 ........................................................................... 21

附录

3 :未来人力资源流失预测表 ........................................................................... 22

附件

4 :人力资源需求预测表 ................................................................................... 23

附录

5 :员工技能记录 ............................................................................................... 24

附录

6 :人员接替图 ................................................................................................... 25

附录

7

 

:人力资源净需求评估总表 ........................................................................... 26

附录

8 :人力资源净需求表(按类别) ................................................................... 27

附录

9 :人力资源规划流程 ....................................................................................... 28